教师备案
教师备案是教育系统对教师资格和身份的一种管理制度，涉及教师的招聘、资格审核、岗位设置、待遇保障等多个方面。以下是一些关键信息的总结：
1. 备案制教师：备案制教师是实施“人员控制总量备案管理”的一种形式，主要在医疗卫生、职业高校、创新公益类领域实施，目前山东省、广西省等地有实施。备案制教师在薪酬待遇、职称评定等方面享受与在编人员同等待遇，并依法参加社会保险。当有空编时，可以直接考核入编 。
2. 岗位设置管理：各类学校应明确岗位名称、工作职责、目标任务、任职条件和绩效考核标准等，作为人员聘用和管理的依据。省级人力资源社会保障部门与教育行政部门应建立健全岗位动态调整机制，科学设置教师岗位结构 。
3. 备案制教师招聘：例如南京江北新区在2022年公开招聘备案制教师，涉及小学、初中、幼儿园等岗位，要求应聘者具有本科及以上学历，持有相应的教师资格证书，且有年龄和工作经验等要求 。
4. 教育移动互联网应用程序备案：教育部办公厅印发《教育移动互联网应用程序备案管理办法》，要求教育移动应用提供者和使用者进行备案，以规范教育移动应用管理 。
5. 教师职称制度改革：深圳市深化中小学教师职称制度改革实施方案提出，教师职称评聘实行“评聘结合”，学校应择优产生拟聘人选，并聘用在相应的专业技术岗位上 。
6. 高等学校教师职称制度改革：人力资源社会保障部和教育部提出深化高等学校教师职称制度改革的指导意见，强调下放职称评审权至高校，由高校自主组织评审、按岗聘用，并自主制定教师职称评审办法等 。
这些信息涵盖了教师备案的不同方面，从招聘到职称评审，都体现了教育系统对教师管理的规范性和系统性。教师备案制度有助于保障教师的合法权益，同时促进教师队伍的专业化发展。
备案制几年入编
备案制教师是一种新型的用人方式，它允许事业单位在不使用事业编制的情况下招录人员，但录用后必须向人社、编制和财政部门备案，享受与原在编人员同等待遇。备案制教师在薪酬待遇、职称评定、竞争上岗、岗位交流等方面与在编人员享受同等待遇，依法参加社会保险，并按规定足额缴纳各项社会保险费。
备案制教师的入编流程通常包括考核对象的确定、考核内容的评估、考核办法及程序的制定，以及评分考核。考核对象一般是通过统一考试并在城区工作时间满一定年限（通常为一年）的聘用教师。考核内容包括教师的思想政治素质、法律法规遵守情况、工作任务完成情况、职业道德规范遵守情况、学校规章制度遵守情况以及廉洁自律情况等。
当所任职的区域有空编时，备案制教师可以直接通过考核入编。这种用人方式主要在医疗卫生、职业高校、创新公益类领域实施，目前已在山东省、广西省等地区实行。备案制教师虽然暂时没有编制，但待遇和职业发展与事业编人员是完全相同，而且在有空编的时候还可以经过考核转编。对于那些因为考编竞争激烈而未能入编的求职者来说，备案制教师提供了一个先上岸再通过实践考核入编的机会。
苏州教师编制考试2024公告
苏州地区针对教师编制考试的2024年公告有多个，具体信息如下：
1. 苏州市教育局直属学校公开招聘高层次、紧缺人才，报名和资料上传时间为2024年5月16日至5月20日，资格初审时间为5月16日至5月21日，陈述申辩时间为5月16日至5月22日，对初审异议的处理时间为5月16日至5月22日 。
2. 苏州高新区公开招聘教育专项编制教师303人，资格初审时间为2024年7月1日至7月4日，陈述申辩时间为7月1日至7月4日，对初审异议的处理时间为7月1日至7月5日。笔试考试日期初定为2024年7月9日，笔试形式和内容为闭卷，重点考察专业基础知识和学科解题能力 。
3. 苏州市吴中区教育局公开招聘中小学教师336名，纳入事业单位编制管理，年龄、资格条件等具体要求已明确列出 。
4. 苏州市教育局直属学校公开招聘教师68名（公办学校事业编制），具体资格条件和招聘岗位详见相关网站 。
5. 苏州市吴江区公开招聘备案制教师127名，网上报名时间为2024年6月17日至6月19日，资格审核时间为6月17日至6月21日，缴费时间为6月25日至6月26日，核减、取消岗位招聘计划和补报名时间为6月27日 。
建议有意参加苏州教师编制考试的考生密切关注苏州市教育局及相关区教育局的官方网站，以获取最新的招聘信息和具体要求。
